|

HAKKIMIZDA
Kalite Anlayışımız
Şirketimizi müşterilerine yaklaştıran misyonumuzu tamamlayankalite anlayışımızın özeti aşağıdadır;
- Müşterilere hizmet kalitesi ile birlikte
değerlendirildiğinde rekabetçi ürünler sunmak,
- Satış öncesi ve sonrası hizmette hızlı olmak,
- Daima ulaşılabilir olmak,
- Her zaman ve her alanda en iyiyi sunabilmek için
yaratıcı ve yenilikçi düşünmek,
- En son teknolojiyi kullanmak ve böylece güven
duyulan bir şirket olmaktır.
Şirketimiz bu kelimelerle ifadesini bulan ve ISO 9001:2000
standardı ile de tasdiklenen kalite anlayışını gözle görülür hale
getirmek için sektörde birçok yeniliğe imza atmıştır. Bu
yeniliklerden en önemlisi, müşteri odaklı hizmet organizasyonudur.
Müşterilerimizin temel alındığı bu organizasyon yapısı da doğal
olarak koşulsuz müşteri tatmini sağlayacak sorumluluklarla
donatılmıştır.
Misyonumuz
En iyi olmaktan anladığımız; müşteriler, ortaklar ve çalışanların
memnuniyetini sağlamış , onlar tarafından tercih edilen , çevresine
duyarlı ve referans olarak gösterilen bir şirket olmaktır.
Bir şirketin kurum kültürü kurumun kendisi için seçtiği, aynı
zamanda diğerlerinden farklılaşmasını sağlayan özellikleri ile
oluşur.
Temel Değerlerimiz
Sözünde Durmak
- Müşterilerimize,ortaklarımıza,
çalışanlarımıza verdiğimiz sözleri zamanında yerine getirmek ve
karşılıklı güvene dayanan işbirlikleri yaratmak,
- Verdiğimiz sözlerin arkasında durmak,
- Söylediklerimiz ile yaptıklarımızda tutarlı
olmak,
- Karşısındaki kişilerde güven uyandırmak,
- Saygın ve dürüst olarak algılanmak.
Takım Ruhu
- Birlikte çalıştıkları kişiler ile iyi
iletişim kurarak, uyumlu ve verimli çalışmayı kolaylaştırmak,
- İçinde bulunduğu ekip ile hareket etme
kabiliyetine sahip olmak,
- Şirket hedeflerinin ve bunlara kendi
katkısının farkında olmak,
- Birlikte hareket ederek ortak hedeflere
ulaşılmayı kolaylaştırılacak şekilde davranmak.
Gerçekçilik
- Durumu kapsamlı, yalın ve olduğu gibi
değerlendirmek,
- Olaylar karşısında; olumlu, gerçekçi,
yapıcı ve tarafsız bir yaklaşım benimsemek,
- İstenen sonuca ulaşmada kaynakları etkin şekilde
kullanmak.
Hayal Gücü ve Yaratıcılık
- Çevredeki ve dünyadaki değişiklikleri takip
etmek, süreçleri iyileştirmek, yaratıcı düşünceleri işe katmak,
- Sektördeki ve konusundaki gelişmeleri takip
etmek, bu şekilde süreçleri ve hizmeti iyileştirmek için yeni
yöntemler veya çözümler önermek, uygulanılmasını sağlamak.
Değişime Yatkınlık
- Gelişim ve değişime açık olmak; değişimler
karşısındaki olumlu tavrı ve etkinliği sürdürmek,
- Mevcut sistemleri geliştirmek için
süreçleri gözden geçirmek,
- Değişen koşullarda işine etkin biçimde,
verim kaybı olmadan devam edebilecek esneklikte olmak,
- Değişen durumlara uyum sağlayabilmek ve değişime
karşı olumlu tavır sergilemek.
Gurur
- AXA SİGORTA' nın bir parçası olmaktan ve yapılan
işten gurur duymak,
- Yaptığı işten ve AXA SİGORTA' da çalışmaktan
coşku duymak, işinde ürettiklerinden, verdiği hizmetlerden mutlu
olmak,
- AXA SİGORTA' yı büyük bir marka ve tercih edilen bir
şirket olarak görmek.
Fark Yaratmak
- Değer katan, üreten, başaran insanlar
arasında olmak için gerekli hırs ve iddiaya sahip olmak,
- Hedeflere ulaşmak için yapılan işi sadece
sürdürmek değil, değer katarak iyileştirmek, fark yaratan
kişilerden biri olmak,
- Başarıyı ve verimi artırmak için, önüne çıkan
engellerle başa çıkmak ve yeni çözümler getirip, başarılı olmayı
hedeflemek.
Profesyonellik
- Müşteri odaklı, müşteriyi birinci sıraya koyarak,
en iyi hizmeti vermek için sorumluluğu üstlenmek, işini iyi
yapmak,
- Hizmet verdiği iç ve dış müşterilerin beklenti ve
ihtiyaçlarına en etkin şekilde cevap verebilmek için gerekli
aksiyonları zamanında almak,
- Sorumluluklarının neler olduğunun farkında olmak
ve bu sorumlulukların tüm gereklerini yerine getirecek şekilde
davranmak.
|
| |

|